پاورپوینت چگونه بیماری های مدیریتی را تشخیص دهیم؟

پاورپوینت چگونه بیماری های مدیریتی را تشخیص دهیم؟

بخشی از متن:

توضیحات

فهرست مطالب:

پاورپوینت 20 بیماری های مدیریتی

آیا مدیر شما بیمار است؟

چگونه بدانیم مدیرما سالم است یا بیمار؟

راهکارهای تشخیص 20 بیماری مدیریتی بهزبان ساده

رئیس خوش خیال، رئیس دودل ، رئیس تکنوازو...

راهکارهای درمان مدیران بیمار

آموزش تصویری را جدی بگیریم

نسخه قابل ویرایش

همراه با تصاویر مرتبط

تعداد صفحات:28

1-   مناسب برای مدیران داخل و خارج از کشور

2-   مناسب برای کار آفرینان داخل وخارج از کشور

3-   مناسب برای مدیران و رهبران

4-   مناسب برایمدیران آموزشی

5- مناسب برای کارکنان حرفه ای

دسته اول بیماری های مدیریتی: آسیب هایمدیر بر خود

1- مدیرملا نقطه ای

مدیر ی که تمایل عجیبی بهاصلاح و تغییر  نامه ها و گزارش هایکارمندان دارد

علائم

در صورتی که از نگاه شما بیشتر از 50 درصد نامه ها و گزارشات مشمول تغییر باشند به بیماری ملا نقطه ای دچار هستید

درمان

این احساس تمایل به تغییر را در خودسرکوب کنید و کارمندانی که نوشته هایشان نیاز به اصلاح و بازبینی ندارد را تشویقکنید

2-رئیس چوب به دست

مدیری که احساس می کند کارمندان مانندافسرهای سرباز خانه هستند و همه چیز را از آنها سریع و با عجله می خواهد

علائم

در صورتی که  برای انجام کارهای کارمندان فرصت کافی در اختیارشاننگذاشته اید و  کیفیت کارهایی که انجامداده اند پایین است، شما به این بیماری مبتلا هستید

درمان

برای انجام کارها و فعالیت ها برنامه یمتناسب تنظیم کنید، و چند ساعت یا روز به مهلت انجام آنها اضافه کنید، و آن سری ازکارها که باید سریع انجام شوند را در اولویت قرار دهید تا کارمندان این تفاوت راتشخیص دهند  و این تفاوت در عملکردشان تاثیربگزارد.

3-مدیر همه کاره

مدیری که وظایف سایر افراد را کم اهمیت میشمارد و تمام وظایف را مربوط به خود می داند.

علائم

اگر در شرکت شما خبری از ایده و افکار جدیدنیست و کارمندان فرصتی برای ارائه ایده های جدید پیدا نمی کنند شما به این بیماریمبتلا هستید.

درمان

از کارمندان بخواهید که ایده هایشان رابه صورت مکتوب به شما ارائه دهند و به آنها نشان دهید که ایده هایشان را مطالعه میکنید

4-مدیر ریاست مآب

فردی که بیش از حد پایبند تشریفات و مقامریاست است،

علائم

تشخیص این بیماری بسیار آسان است و میتوانید رفتارتان را در داخل شرکت و بیرو ن آن مقایسه کنید، مثلا زمانی که واردشرکت می شوید ژست خاص و متفاوتی می گیرید، شما به این بیماری دچار هستید

درمان

باید بدانید که چیزی که شما را مورداحترام قرار می دهد شخصیت، اخلاق، افکار و تصمیمات و دستورات درست و به جای شماست

5-مدیر تک رو

مدیری که سعی می کند تمام کارهای سخت رابه تنهایی انجام دهد و اصولا در یک زمینه خاص تجربه دارد و از زمینه های دیگر بیخبر است

علائم

مدیری که تمایل به خواندن و یادگیریمطالب جدید در زمینه های مختلف ندارد و می خواهد ساز خود را بزند و به دیگران اهمیتندهد به این بیماری مبتلاست

درمان

زمانی را برای شرکت در سمینار و کنفرانسهایی که به موضوعاتی که بر آنها تسلط ندارید و یا با انها آشنا نیستید اختصاص دهید

فروش با سایت لوکسفایل

بکارگریی تم، افکت ها،تصاویر و اشکال متحرک بسیار زیبا

نوع فایل PowerPoint    pptx قابل ویرایش و آماده پرینت می باشد